Alors que tout le monde connaît le principe « à travail égal, salaire égal », les statistiques sont encore aujourd’hui sans appel : la rémunération des femmes reste en moyenne inférieure à celle des hommes. L’Index de l’égalité femmes hommes … Continuer la lecture →

Actualité mise à jour le 28/09/2023.  Mise à jour du 28/09/2023 : De nombreuses informations sont parues depuis quelques mois concernant les tickets restaurant. Nous vous proposons donc de consulter, désormais, notre dossier spécial sur le sujet des tickets restaurant. Vous trouverez … Continuer la lecture →

Article mis à jour le 31/01/2023.  Attention, le gouvernement a annoncé la fin du régime des arrêts de travail dérogatoires Covid à compter du 1er février 2023. Cliquez sur le lien précédent pour tout savoir de cette nouveauté. Depuis le … Continuer la lecture →

Actualité mise à jour le 28/04/2023.  La saisie des rémunérations est une procédure selon laquelle le créancier d’un salarié s’adresse à l’employeur pour qu’il pratique, sur la rémunération qu’il doit à son salarié, une retenue qui aura vocation à rembourser … Continuer la lecture →

Comme chaque année, le SMIC fera l’objet d’une augmentation au 1er janvier 2023, augmentation officialisée par la publication au Journal Officiel le 23 décembre 2022 du décret du 22 décembre 2022. Focus sur tout ce qu’il faut savoir sur le … Continuer la lecture →

La réalisation d’un stage en entreprise peut, sous certaines conditions, imposer à l’employeur de verser une gratification à son stagiaire. Focus sur tout ce qu’il faut savoir pour la gratification stage 2023.

Un arrêté du 9 décembre 2022, publié au Journal Officiel le 16 décembre dernier fixe le plafond de la sécurité sociale pour 2023.

Actualité mise à jour le 12/01/2024.  Mise à jour du 12/01/2024 : Pour l’année 2024, il y a une reconduction de l’aide exceptionnelle à l’alternance de 6 000 €. N’hésitez pas à aller consulter notre dernière actualité sur le sujet … Continuer la lecture →

En 2022, le 1er novembre tombe un mardi. En tant qu’employeur, vous avez peut-être fait le choix de fermer votre entreprise afin de faire « faire le pont » à vos salariés. L’expression « faire le pont » est utilisée … Continuer la lecture →