Actualité mise à jour le 13/09/2023.
La réforme des retraites portée par le Gouvernement d’Elisabeth Borne vient directement impacter divers dispositifs déjà existants. Directement en corrélation avec le recul de l’âge légal de départ à la retraite, la question de l’emploi des seniors a longuement animé le débat.
Le dispositif de retraite progressive, permettant aux actifs en fin de carrière d’allier réduction de leur temps de travail et bénéfice d’une partie de leur retraite, est très peu utilisé et plutôt méconnu alors même qu’il représente un outil attractif tant pour le salarié que pour l’employeur.
